发信人: chenjr(白)
整理人: -aoding-(2002-08-07 11:50:59), 站内信件
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一，数据的确不准确，让人怀疑。
二，你说的假设即使在国外也只有高级行政管理人员才能拿到的月薪，中国只是一个发展中国家。不能因为它法律的不健全而存在的一些丑陋与腐败而夸大它的综合经济实力。
我个人觉得如今公务员的收入不算太低了，至少饿不死，想发财也不容易。
本来当公务员就讲究思想道德，讲求为人民服务。个人利益只是次要的。虽然高薪养廉无可非议，但这也需要一个渐进的过程。国外的公务员普遍是什么素质，而中国呢，当然如今几年招收的公务员素质上有很大提高，这是事实。但我始终觉得中国整个公务员的素质体系还体现不出它在社会人才市场上的高层次。因此，从能力体现收入的观点看，公务员的收入会随着公务员素质的不断提高而逐步上涨。
说得赤裸裸一点，在这里不满意公务员收入的公务员自己可以给自己提几个问题。比如：我如果不干公务员，在社会上能不能随便找到一份相应的工作。待遇是不是能和我做公务员相比？是不是同样有铁饭碗那么多好的福利？
不可否认，很多公务员工作辛苦，每日超时劳动，这种横向比较虽然不一定客观，但从人才市场公平竞争来看。 我觉得很多公务员自身也明白，他们除了做公务员外，不可能加入到社会残酷的竞争中。
就拿公安队伍来说，如今很多派出所的管理职位都实行竞争上岗，认识几个当警察的朋友干了好几年了，实践办案能力很不错，可惜学历不够，很担心自己‘不进则退’，被那些什么‘三十以下一刀砍’‘过了三十就别想升职’的说法忧心种种，而这种担心的确是很现实的。
所以，我觉得身为公务员，应该有居安思危的思想，努力提高自身的能力和素质。而不应该一天到晚抱怨收入。
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欢喜冤家之--鸟语花香 |
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