发信人: danielwgu() 
整理人: jeter(2000-01-10 00:02:51), 站内信件
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自1978年中国科学家迎来科学的春天之后,改革就一直是科学院的主要工作
 任务了,其中较老的教授们可能对80年代初的科研氛围比较留恋;30-40岁的
 青年骨干对八十年代末还有一点美好的回忆,此后改革力度和速度不断加大.
 加快,大家多忙着改革,至于改革的目的多已淡忘了。由于改革的任务多是
 上级下达的,为完成任务而“顺利“进行了许多改革,还因为改革多.快.
 好.省的部门还是有奖励的,故此坚决改!!!
 此外其他行业也有这个问题:从土地承包开始,工业利改税到公司制.股份
 制.及现在的债转股,又有几项改革方案落实到基层并起到积极的作用,虽
 然我国现在相对安定,但这种动荡对社会生产力的破坏也是十分巨大的。可
 能已有经济学家注意到这个问题了。
 回到科学院的改革问题上,一项改革方案从酝酿.规划到实施完成需要年,
 1999年的“创新工程“建设恐怕要冲击更多的人,我以为,改革是必要的,
 甚至是迫切的,但要比较稳妥地推进,特别是要有一个有限目标,想在一次
 剧烈变革中彻底改变几十年来的体制和几千年的传统习惯势力必将事倍功半,
 毕竟我们不是为改革而改革,请给改革者以修生养息的时间,我们这个民族
 急功近利的教训太多了。
 回想淮海战役失败的黄维将军,他不服,后来研究永动机,终是没有成功.
 建国五十年来,我们何尝又服气过周边国家的成就?也许连续改革与永动机
 可能没什么关系,但结果可能一致.
 
 
 
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